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En el número de este mes de PractiLetter Prevención de Riesgos Laborales podrá encontrar los siguientes temas:
Cómo contar con un buen contrato con un Servicio de Prevención Ajeno (SPA). Hay empresas que contratan con uno o varios SPA toda la actividad preventiva o sólo algunas actividades concretas. El principal obstáculo al que tienen que hacer frente es saber cómo determinar sus necesidades preventivas, qué servicios deberían contratar con un SPA y qué contenido mínimo debe tener este contrato. Si va a recurrir a los servicios de un SPA le interesa saber los distintos tipos de contrato de la actividad preventiva que existen, qué tipo de contratación le conviene a su empresa según sus características, así como los cuatro pasos que debe llevar a cabo para sacar el máximo partido al servicio que le va a prestar su SPA. Para averiguar esto último, necesita conocer sus necesidades preventivas, saber cómo elegir al SPA, el contenido que debe comprobar que incluye el contrato y los aspectos que su empresa debe verificar para asegurarse de que su SPA está cumpliendo con el acuerdo. ¿Quiere recibir este articulo? Suscribase ahora a PractiLetter PREVENCIÓN de RIESGOS LABORALES y reciba mañana mismo el ejemplar de este mes. Además, Para que compruebe lo que PractiLetter puede hacer por su empresa los 15 primeros días de suscripción son a prueba.
Evite los resbalones y tropiezos en su empresa. La tercera parte de los principales daños que se producen en los lugares de trabajo (como esguinces y pérdida de conciencia) está causada por resbalones y tropiezos. Y es que resbalar al pisar un suelo húmedo mientras se manipula manualmente una carga pesada o peligrosa puede producir una caída con importantes consecuencias. A la hora de controlar estas situaciones de peligro, tenga en cuenta que son siete las principales causas que producen resbalones y tropiezos: las condiciones del suelo, el entorno de trabajo, la limpieza de la zona, el comportamiento de los trabajadores, los derrames, el tipo de calzado y los posibles obstáculos presentes en el área. Conozca las acciones más eficaces para mantenerlas bajo control. ¿Quiere recibir este articulo? Suscribase ahora a PractiLetter PREVENCIÓN de RIESGOS LABORALES y reciba mañana mismo el ejemplar de este mes. Además, Para que compruebe lo que PractiLetter puede hacer por su empresa los 15 primeros días de suscripción son a prueba.
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28 mayo, 2011 por expacioweb
